RSS-экспорт
Связь с модератором
Популярные теги
директордоговордоговор арендыжилищное законодательствозаработная платаземельный участокземляискКЗОТконтролирующие органыкупля продажаналогообложениенаследствоОООответственностьправо собственностипроверкипрогулпроцессработниксокращениестроительствосудтрудовая книжкатрудовое правоувольнение


Трудовые правоотношения

Логин:    Пароль:      Регистрация | Восстановить пароль

Практикумы ЛІГА:ЗАКОН – залог вашего профессионального будущего. Найдите свою тему: мы в Facebook и LinkedIn

Выплата пособия по безработице


Сообщение:

Ваше имя:    EMail: 
 

Страницы: << 1 2 3 4 5 6 7 8 9 [10] ... >>    Всего: 21


Сортировать по времени сообщений  по возрастанию [по убыванию]
 
6/06/13 09:15  ОК АКА Олюня > Julia-lin    6/06/13 09:07Дерево
прочитайте предыдущий пост 6/06/13 08:23 Dow-Jones > янчик 4/06/13 21:59

6/06/13 09:07  Julia-lin > mam4ik    3/06/13 06:56Дерево
Добрый день! помогите разобраться с этими начислениями.
На учет стала в ЦЗ с 7 марта (по соглашению сторон).
Следующие приемы были так 3 апреля и 14 апреля. А 23 и 26 апреля я получила деньги 750 и 350 грн.
Потом я была 13 мая, а начислений всё нет...!!!
не понимаю ничего.Уже больше месяца сижу без денег.
Почему еще не перечисли?

6/06/13 08:23  Dow-Jones > янчик    4/06/13 21:59Дерево
были на приеме у специалиста 13го мая или на семинаре? если у специалиста, киньте мне в приват ФИО и ИНН, я посмотрю в чем там дело.

Вообще, к сведению, начисление и выплата происходит следующим образом: вы пришли 13го мая. после проведения приема вам начисляется пособие за период с дня прошлого посещения специалиста по 13е мая включительно. после начисления сумма заявляется в ближайшую декадную заявку (01, 11, 21го), в вашем случае 21го мая. и вот с этой даты, в течении МЕСЯЦА, вам обязаны перечислить пособие.
обычно это происходит быстрее, в течении 7-10 дней приходит финансирование и платежки относятся в казначейство. дальше уже их тормоза и банка. если вы в Ощаде, то они тупят, да. ))

4/06/13 21:59  янчик > ОК АКА Олюня    4/06/13 21:23Дерево
Стала на учет в марте,25 марта присвоили статус безработного.В апреле получала деньги в три захода.Весь апрель ходила в ЦЗ раз в неделю,последний раз била 13 мая,теперь идти 6 июня.

4/06/13 21:23  ОК АКА Олюня > янчик    4/06/13 15:52Дерево
А почему за май, а не за февраль? Рассказывайте с датами, когда встали на учет, когда уволились и пр

4/06/13 15:52  янчик > Dow-Jones    30/05/13 19:29Дерево
За май не заплатили пособие по безработице,хожу регулярно.Подскажите....

3/06/13 06:56  mam4ik > Dow-Jones    2/06/13 16:01Дерево
Спасибо!

2/06/13 16:01  Dow-Jones > mam4ik    31/05/13 12:35Дерево
при регистрации после 14.07 пособие будет 544 грн, т.к. с 14.01 по 14.07 пройдет уже больше 6 месяцев и вам просто не хватит страхового стажа за год для получения пособия по справке.

31/05/13 12:35  mam4ik > Dow-Jones    30/05/13 19:26Дерево
Спасибо! Но вот почему новая регистрация предпенсионника должна быть по 14.07.2013г.?

30/05/13 19:29  Dow-Jones > Павел82    30/05/13 14:26Дерево
дык в мае и посещений полмесяца у вас не было изза праздников.. а после праздников, когда вам провели прием, казначейство тупит. сегодня подкрепление вроде получили они, всё пособие у нас уходит. если завтра не получите, напишите когда было последнее посещение. лучше канеш кинуть в приват ФИО и ИНН, но для этого нужно быть зарегистрированным вроде.

30/05/13 19:26  Dow-Jones > mam4ik    30/05/13 13:13Дерево
нужно считать. если за год до дня НОВОЙ регистрации будет 6 месяцев стажа, то по справке. Если нет, то минималка - 544 грн.

Если с 15.07.2012 г. до 15.01.2013 г. работали беспрерывно, то шанс есть, нужно тогда смотреть уплату ЕСВ и его размер за неполные месяцы.

Однозначно то, что регистрация новая должна быть в период с 04.07.2013 г. по 14.07.2013 г. Если ДО, то не будете "предпенсионником", если после, то 100% уже пособие будет 544 грн.

30/05/13 14:26  Павел82 > Dow-Jones    30/05/13 10:35Дерево
В мае не было выплат из центра занятости. Уже 30-е число. С чем связано???

30/05/13 13:13  mam4ik > Dow-Jones    30/05/13 10:35Дерево
Понятно, а как будут расчитывать размер пособия, если я устроюсь на недельку?

30/05/13 10:35  Dow-Jones > mam4ik    30/05/13 07:39Дерево
а вот от двухлетнего никуда не деться. выплаты будут до 14.01.
устроиться нужно обязательно, хоть на неделю, чтобы был новый страховой случай. иначе нормы про предпенсионников распространяться не будут.

30/05/13 07:39  mam4ik > Dow-Jones    29/05/13 11:35Дерево
Еще один вопрос- а как быть с тем. что у меня до 14.01.15г. двухгодичный срок. Или предпенсионники имеют особый статус.И второй вопрос, а если я не смогу устроиться на работу, то пособие будет по минималке или по справке по последнему месту работы?

29/05/13 13:09  mam4ik > Dow-Jones    29/05/13 11:35Дерево
Спасибо!

29/05/13 11:53  1506 > ОК АКА Олюня    26/02/09 18:21Дерево
Отмечаюсь на бирже исправно. Пособие выплачивают в лучшем случае через 3 недели после посещения специалиста. В какой срок после посещения специалиста должны выплатить пособие (за период между посещениями)?

29/05/13 11:35  Dow-Jones > mam4ik    29/05/13 08:14Дерево
ситуация ясна. для того, чтобы получать как предпенсионник, после 04.07.2013 г. нужен новый страховой случай, т.е. сняться с учета (можно и сейчас), поработать, и после 04.07.2013 г. заново стать на учет. Размер нового пособия будет рассчитан по общим правилам.
при такой ситуации вы будете получать (в зависимости от формулировки увольнения опять же) 720 (630) к.дней за минусом дней, в течении которых вы уже получили сейчас.

29/05/13 08:14  mam4ik > Dow-Jones    24/05/13 15:40Дерево
Всем добрый день. Что делать в этом случае:
1. Постановка на учет в ЦЗ-15.01.13г.-по соглашению сторон-выплата пособия 270 к.д. Срок окончания 14.10.13г.
2. выход на пенсию 04.07.15г.
3. продолжительность выплаты пособия для лиц предпенсионного возраста-720 к.д.. т.е. начиная с 04.07.13г.- имею права на этот срок т.к.работы не найду и как быть с тем. что выплата пособия по первому признаку на 270 к.д. накладывается на новую статью- 720 к.д.- необходимо ли сниматься с учета в ЦЗ 14.10.13г. и снова становиться по причине того что предпенсионный возраст по справке о зарплате последнего места работы или не поставят,требуя рабочего стажа 6 месяце на новом месте работы?

24/05/13 18:45  vint101010 > Dow-Jones    24/05/13 15:40Дерево
Спасибо Вам за информацию!!!

24/05/13 15:40  Dow-Jones > vint101010    24/05/13 10:26Дерево
нет. полгода это если по вине безработного не предоставлены сведения... если же по вине работодателя, то всё норм. хотя сейчас настолько обновилось законодательство, что нельзя быть уверенным ни в чем..
позавчера я подписывал разрешение на принятие документов, так что думаю, если вашей вины тут нет, то все будет хорошо))

24/05/13 10:26  vint101010 > Dow-Jones    22/05/13 19:40Дерево
Спасибо!Но мне сказали в ЦЗ если данный вопрос не решится в течении 6 месяцев с момента регистрации,то за это время перерасчет не сделают!Правомерно ли это?

22/05/13 19:40  Dow-Jones > vint101010    22/05/13 15:34Дерево
перерасчет сделают в любом случае после проведения расследования страхового случая. ваши данные по з/плате в справке расходятся с данными ПФУ. у нас с военными были проблемы, что они продолжали (после сокращения) получать какие то выплаты в течении года (!), что приводило к взысканию в последствии всей полученной суммы пособия.

Обычно расследование в пределах месяца завершается. Если так долго, то либо ваш бывший работодатель далеко находится (в другом городе, не там где вы регистрировались в ЦЗ), либо что то они тупят с ответами.

Сходите к заместителю директора ЦЗ, как правило зам. директора - председатель комиссии по расследованию страховых случаев. Вам дадут информацию, из-за чего задержка.

22/05/13 15:34  vint101010 > Dow-Jones    22/04/13 20:37Дерево
Здравствуйте!Я-офицер запаса,уволен по сокращению штатов 31.12.2012 г(15,5 лет выслуги).Зарегистрировался в ЦЗ 18.01.2013 г.,все необходимые документы,в т.ч.и справку о зарплате за последние 6 мес.предоставил вовремя.До настоящего времени получаю минимальное пособие.На вопрос почему?в ЦЗ отвечают,что идет проверка.Подскажите,как долго это может тянуться?И как можно повлиять на данную ситуацию?

14/05/13 12:26  ОК АКА Олюня > SHAMAN36    14/05/13 12:19Дерево
потому что бюджет пустой

14/05/13 12:19  SHAMAN36 > ОК АКА Олюня    23/03/13 07:38Дерево
доброго всего вам!
смотрите согласно 46 ст. конституции укр любые социальные выплаты не должны быть менее прожиточного минимума, тогда почему в нарушение этого закона выплачивают меньше от 80 до 25 % от прож минимума

22/04/13 20:37  Dow-Jones > Без работы 36-1    22/04/13 16:08Дерево
скиньте в приват ФИО и ИНН, я посмотрю что там у вас.

22/04/13 16:08  Без работы 36-1 > Dow-Jones    22/04/13 09:57Дерево
Подскажите стал на учет - февраля и до сих пор выплачивают минималку (а не по средней) хотя справку принес 12 февраля, ходил в бухгалтерию говорят что уже проверили.. Но когда должны віплатить
И как боротся с этим беспределом

22/04/13 15:42  Dow-Jones > ОК АКА Олюня    22/04/13 10:02Дерево
"дура лекс, сед лекс" )))))))))

22/04/13 10:02  ОК АКА Олюня > Dow-Jones    22/04/13 09:57Дерево
жестокие вы люди ;)

22/04/13 09:57  Dow-Jones > ОК АКА Олюня    22/04/13 01:51Дерево
даже доход не важен. при наличии НЕРАСТОРГНУТОГО соглашения (что чаще всего бывает) тоже всё взыскиваем.

22/04/13 01:51  ОК АКА Олюня > LDmitriy119    22/04/13 01:27Дерево
правомерны.
при наличии хоть какого дохода, выплата пособия не производится

22/04/13 01:27  LDmitriy119 > Uno111    15/04/13 12:52Дерево
Добрый вечер.Подскажите пожалуйста. 02.04.12г.Уволен по ст.40 п.1 с основного места работы.Так как график работы был сменным имел подработку по трудовому соглашению с неполным рабочим днём и окладом в двое меньше минимального.Так как в ближайшее время хотел расторгнуть трудовое соглашение посетил центр занятости, где посмотрев трудовую книгу меня не о чём не спросили,а я нечего не сказал.Встал на учёт 04.05.12г. Статус присвоили 15.05.12г. А уволился с выше сказанной (подработки) 14.05.12г.Весь период (11 месяцев) исправно посещал,получал регулярно выплаты,пока не увидели несоответствие.В данный момент центр занятости заявил мне,что это страховой случай и требует вернуть все ранее выплоченые деньги,а это почти 20000гр. иначе суд и т.д. Правомерны ли действия цз? И какие есть выходы со сложившийся ситуации? Заранее спасибо!

15/04/13 12:52  Uno111 > ОК АКА Олюня    15/04/13 12:45Дерево
т.е. 5 мес вкл февраль с предпоследнего места работы и неполный месяц апрель по трудовому договору?

15/04/13 12:45  ОК АКА Олюня > Uno111    15/04/13 12:26Дерево
за предшествующие повторной постановке полгода

15/04/13 12:26  Uno111 > bacenkoo    10/04/13 16:08Дерево
Добрый день.

27.03.2013 уволился по собственному желанию. (средний доход по февраль включительно 5500 в мес) трудовой стаж больше 10 лет.
29.03.2013 стал на учет в ЦЗ.
05.04.2013 получил статус безработного.
08.04.2013 заключил трудовой договор до 19.04.2013 (доход по договору 5000 грн в мес.)
12.04.2013 принес договор в ЦЗ и снялся с учета.

Какая сумма дохода будет учитываться для получения пособия при повторной постановке в ЦЗ после окончания договора?

10/04/13 16:08  bacenkoo > adeges    26/02/09 17:56Дерево
Скажіть будь ласка,коли і в яких розмірах проходить перша виплата,якщо звільнився за згодою сторін?Та чому враховується стаж лише 3х років,якщо повний стаж складає 6р? Дякую!!!

5/04/13 21:45  Dow-Jones > YuliaChe    5/04/13 18:48Дерево
если справка о средней з/плате была предоставлена позже, то перерасчет будет сделан все равно с 91-го дня. до этого момента должны выплачивать в минимальном размере 544 грн из расчета за полный месяц.

скажите мне в приват своё ФИО и ИНН, я посмотрю какие решения по вам приняты.

5/04/13 18:48  YuliaChe > Dow-Jones    27/03/13 12:50Дерево
помогите пожалуйста,кто может подсказать правильное решение!уволилась с работы по 38ст.,стала в центр занятости...выплату должны были начислеть через 90 дней,т.е 27 февраля 2013,но забыли там подать какую-то справку на счет счет выплаты и так получилось,что первое начисление пошло не 27 февраля,а 27 марта,т.е не через 90дней,и начали отчет выплат на 12 месяцев с марта!!получаеться,что 1 выплату у меня просто украли.Получаетясь,если я вдруг захочу уйти с центра,например в апреле,то до этого я получу только 1выплату вместо 2х!!!И НАКОНЕЦ МОЙ ВОПРОС!!!:) :) могу ли я подать какое-то заявление,что бы мне выплатили моё пособие за февраль?

27/03/13 12:50  Dow-Jones > Lam22    27/03/13 12:40Дерево
ну, наши законодатели не всегда логические вещи в НПА прописывают))) как в порядке сказано, так и все делают)

27/03/13 12:41  ОК АКА Олюня > Lam22    27/03/13 12:38Дерево
причина увольнения ТОЛЬКО по трудовой

27/03/13 12:40  Lam22 > Dow-Jones    27/03/13 12:36Дерево
Спасибо за участие в теме, я не в коем случае не возмущаюсь, я просто говорил о нецелесообразности ( как по мне) внесения такой информации.

27/03/13 12:38  Lam22 > ОК АКА Олюня    27/03/13 12:31Дерево
Оля я о том же, это не работа, не трудовые правоотношения и тп, потому я в принципе не считаю возможным применение категории "причина увольнение" по трудовой, хоть даже и формально.

27/03/13 12:36  Dow-Jones > Lam22    27/03/13 12:22Дерево
так в страховой стаж и размер пособия это учитывается. из ТК берется только формулировка увольнения для определения продолжительности выплат. так то п.1 ст.40 наоборот хороший..
вот у нас с 38-й приходят несколько раз после работ по ГПХ и каждый раз возмущаются, что каждый раз и сокращают на 90 дней)) а у вас "шоколад" ))

27/03/13 12:31  ОК АКА Олюня > Lam22    27/03/13 12:22Дерево
потому что по гр-правовому это НЕ РАБОТА в понимании КЗоТ

27/03/13 12:22  Lam22 > Dow-Jones    27/03/13 12:02Дерево
И даже если особа платила взносы тоже по послднему в ТК?

27/03/13 12:21  Lam22 > ОК АКА Олюня    27/03/13 12:10Дерево
не совпадают что по ГП договору нет причины увольнения, так как, это не трудовые отношения и указывать ее по последней записи в ТК не совсем правильно.

27/03/13 12:10  ОК АКА Олюня > Lam22    27/03/13 11:34Дерево
а в чем они не совпадают с выводами ЦЗ?

27/03/13 12:02  Dow-Jones > Lam22    27/03/13 10:49Дерево
Порядок 219 [Только зарегистрированные пользователи могут видеть ссылки. Нажмите здесь для регистрации]
"У разі коли після припинення трудових відносин особа
виконувала роботу (надавала послуги) згідно з цивільно-правовими
договорами, останнім місцем роботи вважається робота, дані про яку
внесено до трудової книжки особи."

27/03/13 11:34  Lam22 > ОК АКА Олюня    27/03/13 11:29Дерево
Мои выводы полностью совпадают с Вашими, но факт остается фактом и указали в ЦЗ именно так.

Страницы: << 1 2 3 4 5 6 7 8 9 [10] ... >>    Всего: 21

Реклама

bigmir)net TOP 100