RSS-экспорт
Связь с модератором
Популярные теги
директордоговордоговор арендыжилищное законодательствозаработная платаземельный участокземляискКЗОТконтролирующие органыкупля продажаналогообложениенаследствоОООответственностьправо собственностипроверкипрогулпроцессработниксокращениестроительствосудтрудовая книжкатрудовое правоувольнение


Карьера и Образование

Работа и Образование

Логин:    Пароль:      Регистрация | Восстановить пароль

Собеседование для юриста.


Сообщение:

Ваше имя:    EMail: 
 

Страницы:    Всего: 1


Сортировать по времени сообщений  по возрастанию [по убыванию]
 
24/07/09 14:56  Хрю > Meliko    24/07/09 14:14Дерево
))) Когда вампир кусает человека,он непременно становится вампиром.... Так вот,такое ощущение,что некоторых людей покусали дебилы... (сперто)

24/07/09 14:44  ОК АКА ОлюняОтправить письмо > Хрю    24/07/09 14:13Дерево
и это тоже

24/07/09 14:43  ОК АКА ОлюняОтправить письмо > Meliko    24/07/09 14:14Дерево
а почитайте форум Трудовые правоотношения. есть и выход платный с работой бесплатной

24/07/09 14:14  MelikoОтправить письмо > ОК АКА Олюня    24/07/09 14:11Дерево
А вход на работу у них случайно не платный (а особенно выход) :)))

24/07/09 14:13  Хрю > ОК АКА Олюня    24/07/09 14:12Дерево
а юристов только консерватории, наверное, не выпускают)))

24/07/09 14:12  Хрю > ОК АКА Олюня    24/07/09 14:10Дерево
наверное, просто не сталкивалась

24/07/09 14:12  ОК АКА ОлюняОтправить письмо > Хрю    24/07/09 14:10Дерево
обижаться можно было до крызы. сейчас соискателей в несколько раз больше, чем мест работы

24/07/09 14:11  Хрю > Meliko    24/07/09 14:08Дерево
по разному, кто-то просит свой материал, кто-то - напишите у нас в офисе, здесь и сейчас

24/07/09 14:11  ОК АКА ОлюняОтправить письмо > Meliko    24/07/09 14:10Дерево
платный же, еще одна статья дохода

24/07/09 14:10  Хрю > "правовой хулиган"    24/07/09 14:06Дерево
я тоже так думаю, мне попросту обидно когда сомневаются в том, что я могу написать исковое заявление, например, или же аргументируют как "мы хоти посмотреть на стиль написания, ищем квалифицированого юриста" или же тестирование по всем отраслям права (и не просто определения, сроки...)а например номер статьи Декрета КМУ "Про держмито", в таких ситуациях так и хочется сказать - приобретите себе систему Лига и пользуйтесь на здоровье, если есть патологическая страсть к номерам статей нпа

24/07/09 14:10  ОК АКА ОлюняОтправить письмо > Хрю    24/07/09 13:38Дерево
варианты жалоб и заключений практиковались и 5 лет назад

24/07/09 14:10  MelikoОтправить письмо > Хрю    24/07/09 13:38Дерево
А полиграф это да это немного шизой попахивает.

24/07/09 14:08  MelikoОтправить письмо > Хрю    24/07/09 13:38Дерево
А по апеляц заявам и заключениям всю документацию дают? Если нет то пусть пользуются плодами Вашего труда, думаю вреда от такого пользования они получат больше чем пользы ;)

24/07/09 14:08  ОК АКА ОлюняОтправить письмо > Ukraine    24/07/09 14:03Дерево
стажИровка, слАвянский

24/07/09 14:06  ОК АКА ОлюняОтправить письмо > Ukraine    24/07/09 13:53Дерево
это откуда "предварительный договор"?

24/07/09 14:06  "правовой хулиган" > Ukraine    24/07/09 14:03Дерево
Дело в том, что работодатель рассматривает себе как монополиста. Это плохо. А в период испытательного срока юристу может не понравится само предприятие, качество постановки задач руководством,обеспечение рабочего места и пр. Я не думаю, что нужно прогибаться перед работодателем и соглашаться на его условия в профессии ЮРИСТ это очень опасно.

24/07/09 14:06  Хрю > Ukraine    24/07/09 14:04Дерево
та да))просто хотелось поделиться как оно сегодня...

24/07/09 14:04  UkraineОтправить письмо > Хрю    24/07/09 14:03Дерево
Каждый спасает свою.... свое самое дорогое!

24/07/09 14:03  UkraineОтправить письмо > "правовой хулиган"    24/07/09 13:57Дерево
Рук-ли предприятий большее полуюляют нелегальное понятие _ бесплатная стажеровка!

24/07/09 14:03  Хрю > Ukraine    24/07/09 13:53Дерево
за мнение спасибо,вообщем-то работодателя я очень даже (слишком) понимаю, но мне всегда казалось, что существует испытательный срок, когда и есть возможность, время выяснить профессиональный уровень кандидата...а в итоге пройдя все круги ада...пардон, собеседования,потратив два-три часа времени именно меня не устраивает что либо...наверное, если б голодала - не возмущалась бы...а так с каждым годом запросы к работодателям растут (и не только материального характера) а они отвечают соискателю тем же, скорее всего)))

24/07/09 14:02  UkraineОтправить письмо > "правовой хулиган"    24/07/09 13:57Дерево
Так втом то и дело! Испыт. срок то ж надо оплачивать! А сейчас руководители - только и живут, как бы обхитрить кого!

24/07/09 13:57  ФинансистОтправить письмо > Ukraine    24/07/09 13:53Дерево
Рекомендации улыбнули :о))

24/07/09 13:57  "правовой хулиган" > Ukraine    24/07/09 13:53Дерево
Вообще-то, для этого существует такое понятие как испытательный срок. И все в законе, и никому не обидно если че.

24/07/09 13:53  UkraineОтправить письмо > Хрю    24/07/09 13:38Дерево
Тут опять закономерность медали! Во-первых - поставте себя на место работадателя! Вы должны быть уверенны в персонале, кот. принимаете на работу. А как его проверить? Только дать объем работы какой-то! Тем самым определяется компетентность данного специалиста. С другой сторны - законно это или нет?! С этим можно поспорить - так как со стороны работника - бесплатный труд никак не облагораживает ( !!!! Но чисто мое мнение, лучше выполнить 1-2 задание бесплатно, чем остаться без работы вообще!!!! НО!!!! Будьте бдительны! Сейчас еврейская натура переходити на словянский народ! КАждый так и норовит надормовщинку!!!!! По-этому заключите, пусть даже пока фиктивный договор - сами для себя, что выполните объем работ - подтвердите свою компетентность, и если устроите работодателя - он обязуется закл. с вами реальный Трудовой договор! Cейчас время такое! Каждій хочет подстраховаться!

24/07/09 13:38  Хрю   Дерево
В данный момент нахожусь в поиске работы, имея юридический стаж более 5 лет.Вот хожу по собеседованиям,столкнулась с удивительными пременами, которые произошли около трех лет назад, видимо (с последнего моего поиска работодателя). Предлагают многое )))Например, два часа отвечать на вопросы псих- и юрхарактера - ладно, это я еще могу понять.Предлагают также пройти платную процедуру полиграф (детектор лжи) и деньги обещают вернуть после трудоустройства, а еще, например, не успев поздороваться, спрашивают в лоб является ли почтовая марка объектом авторского права или же предлагают приехать с двумя вариантами аппеляционной жалобы и правовых заключений по предложенным ситуациям (спорам). Это я что-то упустила в новых требованиях к соискателям и такого рода требования стали нормой?Или "везет" на глупости?
Глупостью считаю ситуацию с детектором лжи или готовить документы в суд (смахивает на безоплатную помощь уставшему работодателю/юротделу), но столько странностей в одну неделю?Может быть, я не права?)))

Страницы:    Всего: 1

Реклама

bigmir)net TOP 100