RSS-экспорт
Связь с модератором
Популярные теги
директордоговордоговор арендыжилищное законодательствозаработная платаземельный участокземляискКЗОТконтролирующие органыкупля продажаналогообложениенаследствоОООответственностьправо собственностипроверкипрогулпроцессработниксокращениестроительствосудтрудовая книжкатрудовое правоувольнение


Все о Пенсии

Логин:    Пароль:      Регистрация | Восстановить пароль

начисление пенсионного стажа по трудовой книжке


Сообщение:

Ваше имя:    EMail: 
 

Страницы:    Всего: 1


Сортировать по времени сообщений  по возрастанию [по убыванию]
 
17/08/11 12:15  ОК АКА ОлюняОтправить письмо > Свид    17/08/11 11:05Дерево
тут не знаешь, чего ждать завтра, а Вы на 10 лет прогнозы строите;)

17/08/11 12:07  ОК АКА ОлюняОтправить письмо > Свид    17/08/11 11:05Дерево
собирайте

17/08/11 11:05  Свид > ОК АКА Олюня    17/08/11 10:46Дерево
Ольга Константиновна, большое спасибо за ответы. У меня вопрос от себя. Если человеку , предположим 5 лет до пенсии, увеличат стаж, будет 10 лет до пенсии, потом нужно будет собирать справки от предприятий, которые работали 25-30 лет назад. т.е мало шансов их найти. Советские государственные все давно доведені до банкротства и распилені на металлолом, с частными, что будет еще через 10 лет, неизвестно.. Можно ли сейчас собирать справки? будут ли они годны через 10 лет? Я слышала, что будет новый закон, что справки будут не нужны, только записи в трудовых, при этом з-та не учитывается. С каждым годом все труднее найти старые предприятия. Почему-то ни кто об этом не беспокоится.

17/08/11 10:46  ОК АКА ОлюняОтправить письмо > stlady    17/08/11 09:44Дерево
должно было!

17/08/11 09:44  stladyОтправить письмо > Свид    16/08/11 18:14Дерево
"...(Запись в трудовой сделало то предприятие, что и справку выдало).Наверное они не могли новую трудовую выдать старой датой..."

Могло!

17/08/11 09:15  ОК АКА ОлюняОтправить письмо > Свид    17/08/11 08:35Дерево
зависит от свидетелей

17/08/11 08:35  Свид > ОК АКА Олюня    16/08/11 19:10Дерево
Письменные ответы изложу, с собой нет. Они тянут резину, т.к. если примут новый закон по пенсиям, инвалидам будет не 5 лет а 15,и он "пролетает". В прокуратуре сказали, что подадут в суд на ПФ.))) Если работник сам подаст в суд, есть ли шанс признать 3 года трудового стажа по записи в трудовой книжке?

16/08/11 19:10  ОК АКА ОлюняОтправить письмо > Свид    16/08/11 18:14Дерево
остаются только свидетели. пусть пишет в Минпраци, в прокуратуру, Президенту, всем...
письменный ответ ПФ есть?

16/08/11 18:14  Свид > ОК АКА Олюня    16/08/11 00:48Дерево
Справку взять не может, предприятие ликвидировано, в архив ничего не сдали. Как называлась бумажка не помнит, бумажку не сохранил, т.к. сделали запись в трудовой. Ссылки конечно открывали, писали заявление в ПФ , что есть свидетели, давали их ФИО, они не хотят составлять протокол, игнорируют.
(Запись в трудовой сделало то предприятие, что и справку выдало).Наверное они не могли новую трудовую выдать старой датой. Придет инвалид, еще у него пораспрашиваю. Он уже год с ними мается, уже нервный тик, денег на юристов нет, он раньше получал пенсию 500 грн, как инвалид с детства, потом оофрмился на работу на пару месяцев, пенсию тут же сняли, когда уволился - пенсию не восстановили, сейчас хочет оформить по 5-летнему стажу, но проблемы.

16/08/11 09:39  stladyОтправить письмо > ОК АКА Олюня    16/08/11 00:48Дерево
И я вот тоже не помню, чтобы не было бланков трудовых книжек.

16/08/11 00:48  ОК АКА ОлюняОтправить письмо > Свид    15/08/11 22:32Дерево
честно, не помню я времен полного отсутствия бланков ТК. ну пришел человек, приняли, озаботились добычей бланка ТК. появился бланк, сделали все нужные записи в ТК. какие справочки А4 или А5? кто на основании этой бумажки сделал эту запись в ТК? то же предприятие, что и справочку выдало? если другое, то пусть работник подумает, куда выбросил эту бумажку, или ищет архив

15/08/11 23:28  ОК АКА ОлюняОтправить письмо > Свид    15/08/11 22:32Дерево
Кабінет Міністрів України; Постанова, Порядок вiд 12.08.1993 № 637
Про затвердження Порядку підтвердження наявного трудового стажу для призначення пенсій за відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній [Только зарегистрированные пользователи могут видеть ссылки. Нажмите здесь для регистрации]

не ленитесь, открывайте предлагаемые ссылки. там и о свидетелях есть

15/08/11 23:26  ОК АКА ОлюняОтправить письмо > Свид    15/08/11 22:32Дерево
правильно ПФ требует. запись в трудовой должна быть подтверждена справкой. я ж Вам дала ссылку

15/08/11 22:32  Свид > ОК АКА Олюня    15/08/11 15:55Дерево
В графе "Приназ №" стоит "документ №", этот документ - временная трудовая, листочек 1/4 от А4, работник ее потерял или выбросил, т.к. посчитал, что на основании ее ему сделали запись в трудовой книжке. Теперь ПФ требует этот документ, фирма уже не существует в связи с банкротством, взяли вытяг из реестра, взяли справку из архива, что не сданы документы в архив. Есть ли шанс по этой первой записи в трудовой признать стаж, правомерно ли ПФ "морочит голову" . Т.Е СПРАВКУ с места работы взять нельзя, но ее берут для вычисления зарплаты, ему, как инвалиду, зарплата не важна, ему положено 1/2 от минимальной, важно только подтвердить стаж. Стоит ли бороться ? у него на крайний случай есть 2 свидетеля, которые работали вместе с ним и у них есть запись в трудовой, но они живут в другом городе, проблемно будет их вызывать.

15/08/11 15:55  ОК АКА ОлюняОтправить письмо > Свид    15/08/11 15:36Дерево
общий трудовой стаж составляет 3 года и 6 месяцев (с)
на основании чего была сделана такая запись? просто со слов работника?

15/08/11 15:49  ОК АКА ОлюняОтправить письмо > Свид    15/08/11 15:36Дерево
кроме той записи об общем стаже расписывается по периодам на ОСНОВАНИИ СПРАВОК с тех мест работы. Справки эти хранятся у работника

15/08/11 15:36  Свид > ОК АКА Олюня    15/08/11 15:18Дерево
В трудовой все правильно записано. ПФ отказывается зачислить стаж,( эти 3 года очень важны для минимального стажа) написали заяву в прокуратуру, по телефону сказали, что будет отказ в начислении пенсии, заберем оригинал ответа, может в суд подавать о признании стажа по трудовой книжке. Я здесь на форуме от людей читала случаи , что ПФ отказывал типа "печать неразборчиво" и т. д.

15/08/11 15:18  ОК АКА ОлюняОтправить письмо > Свид    15/08/11 15:08Дерево
5.3. Якщо працівник до влаштування на це підприємство вже
працював, то при заповненні дубліката трудової книжки в розділ
"Відомості про роботу" у графу 3 спочатку вноситься запис про
загальний стаж його роботи до влаштування на це підприємство, який
підтверджується документами.
Загальний стаж роботи записується сумарно, тобто зазначається
загальна кількість років, місяців, днів роботи без уточнення, на
якому підприємстві, в які періоди часу і на яких посадах працював
у минулому власник трудової книжки.
Після цього загальний стаж, підтверджений належно оформленими
документами
, записується по окремих періодах роботи в такому
порядку: у графі 2 зазначається дата прийняття на роботу; у графі
3 пишеться найменування підприємства, де працював працівник, а
також цех (відділ) і посада (робота), на яку було прийнято
працівника. Запис у дублікаті трудової книжки відомостей про
роботу за сумісництвом та за суміщенням професій провадиться за
бажанням працівника. [Только зарегистрированные пользователи могут видеть ссылки. Нажмите здесь для регистрации]

Кабінет Міністрів України; Постанова, Порядок вiд 12.08.1993 № 637
Про затвердження Порядку підтвердження наявного трудового стажу для призначення пенсій за відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній [Только зарегистрированные пользователи могут видеть ссылки. Нажмите здесь для регистрации]

15/08/11 15:08  Свид   Дерево
У инвалида 3 группы на первой странице трудовой книжки написано "До поступления в К.....кий филиал ОАО «Крымбытрадиотехника» общий трудовой стаж составляет 3 года и 6 месяцев», закрепленный печатью предприятия. Запись 1998г , тогда не было бланков трудовых книжек, а когда появились трудовые книжки, сделали такую запись.
ПФ отказывает в начислении пенсии и разъясняет в письме дословно, что, запись на первой странице «До поступления в Керчинский филиал ОАО «Крымбытрадиотехника» общий трудовой стаж составляет 3 года и 6 месяцев», закрепленный печатью предприятия , не является достаточной для подтверждения трудового стажа. Абсурд. Кто сталкивался?

Страницы:    Всего: 1

Реклама

bigmir)net TOP 100