RSS-экспорт
Связь с модератором
Популярные теги
директордоговордоговор арендыжилищное законодательствозаработная платаземельный участокземляискКЗОТконтролирующие органыкупля продажаналогообложениенаследствоОООответственностьправо собственностипроверкипрогулпроцессработниксокращениестроительствосудтрудовая книжкатрудовое правоувольнение


Разрешения, Лицензии и Проверки

Логин:    Пароль:      Регистрация | Восстановить пароль

Проверка. Выплатили вознаграждение за невыполненную работу


Сообщение:

Ваше имя:    EMail: 
 

Страницы:    Всего: 1


Сортировать по времени сообщений  по возрастанию [по убыванию]
 
14/10/16 21:51  Бодя_123 > Marlboro!    14/10/16 21:37Дерево
Зрозуміло, дуже вдячний усім!

14/10/16 21:37  Marlboro! > Бодя_123    14/10/16 21:31Дерево
Так. Я б Вам радив почитати про "безтоварні господарські операції", "нікчеми", і тому подібне. В податковій практиці це досить таки напрацьована в плані судової та іншої практики правова категорія. Наприклад: [Только зарегистрированные пользователи могут видеть ссылки. Нажмите здесь для регистрации]
За цими ярликами можна почитати, як доказують безтоварність операцій, як спростовують доводи про безтоварність, як потрібно оформлювати документи щоб операції мали видиму товарність, і тому подібне.

П.С. під товарністю мається на увазі всяке фактичне здійснення операцій - як продажу товару, так і послуг/робіт.

14/10/16 21:31  Бодя_123 > Marlboro!    14/10/16 21:24Дерево
Зрозуміло, дякую!

Тобто у договорі і у акті має чітко прописано усі деталі контракту? Скажімо, скільки виїздів для фоторепортажів, скільки публікацій, скільки годин роботи на місяць тощо?

14/10/16 21:24  Marlboro! > Бодя_123    14/10/16 21:18Дерево
За декілька місяців там вже може нормальна сума назбирається.
Ну акти і договори у Вас липові, Ви це і самі розумієте судячи з написаного. Думаю якщо контролери серйозно за ці епізоди візьмуться, то з отримувача коштів ці гроші можуть стягнути (докажуть, що послуги не надавались).

14/10/16 21:18  Бодя_123 > Marlboro!    14/10/16 20:49Дерево
Суми фігурують до близько 3 500 грн щомісячно, якщо приблизно.

14/10/16 21:16  Бодя_123 > ОК АКА Олюня    14/10/16 20:50Дерево
В договоре: "виконавець гарантує таку якість послуг, що відповідає вимогам, які звичайно ставляться до послуг такого роду".

В Актах: просто указан месяц, за которыый идет оплата и № договора (заключен на 6 месяцев).

14/10/16 20:50  ОК АКА ОлюняОтправить письмо > Бодя_123    14/10/16 20:29Дерево
как в Договоре описаны работы/услуги? их объемы? какая детализация принятого в Акте?

14/10/16 20:49  Marlboro! > Бодя_123    14/10/16 19:55Дерево
У керівництва перевитрата (вони там знають, як будуть відповідати перед ДФІ і прокуратурою, та в скільки їм це обійдеться).
З "чоловіка" ці гроші теоретично можуть стягнути, залежить від того, як і наскільки ця ситуація буде розкручуватись контролюючими органами, які суми грошей там фігурують, і т.п.

14/10/16 20:29  Бодя_123 > ОК АКА Олюня    14/10/16 20:24Дерево
Да, Вы правы, "зарплата" - это ежемесячная оплата услуг "ведення сторінок підприємства у соціальних мережах Інтернету" по договору.

По актам приняты как "сторони претензій по кількості та якості прийнятих робіт одна до одної не мають".

Есть опасения, т. к.работа "на виду" - сайт и отсутствие публикаций целый месяц никуда не спрячешь.

14/10/16 20:24  ОК АКА ОлюняОтправить письмо > Бодя_123    14/10/16 19:55Дерево
1. по цивільно-правовому договору нет никакой зарплаты
2. многое зависит от того, как в Договоре описаны работы/услуги и как они приняты по Актам

14/10/16 19:55  Бодя_123   Дерево
Уважаемые форумчане! Подскажите, могут ли привлечь к ответственности и по какой статье в таком случае.

Человек дистанционно работет по цивільно-правовому договору в коммунальном предприятии примерно как SMM-щик (штатным работником по КЗоТ не является). На протяжении нескольких месяцев объемы работ такие, что ну никак не тянут на ту зарплату, которую человек получает. Один месяц публикаций не было вообще, а зарплату все равно сказали получать.

Акты выполненных работ подписаны, претензий у предприятия нет.

Сейчас на предприятии проверки. Могут ли привлечь работника к ответственности за недостаточный объем работ (по типу "мертвых душ" на предприятии)? Могут ли привлечь руководство за перевитрату бюджетник коштів и т. д.?

Спасибо!

Страницы:    Всего: 1

Реклама

bigmir)net TOP 100