RSS-экспорт
Связь с модератором
Популярные теги
директордоговордоговор арендыжилищное законодательствозаработная платаземельный участокземляискКЗОТконтролирующие органыкупля продажаналогообложениенаследствоОООответственностьправо собственностипроверкипрогулпроцессработниксокращениестроительствосудтрудовая книжкатрудовое правоувольнение


Трудовые правоотношения

Логин:    Пароль:      Регистрация | Восстановить пароль

Начальник будівельної дільниці чи виконроб


Сообщение:

Ваше имя:    EMail: 
 

Страницы:    Всего: 1


Сортировать по времени сообщений  по возрастанию [по убыванию]
 
8/08/17 12:59  MatiasОтправить письмо > pom1    1/08/17 17:22Дерево
Давайте исходить из понимания чем же занимаются эти люди:
Начальник строительного участка - отвечает за проведение работ на возводимом или ремонтируемом объекте. В подчинении начальника строительного участка находится рабочая бригада. Начальник составляет рабочие графики, планирует и распределяет строительные работы, контролирует их выполнение. В его компетенции также входит поиск субподрядных организаций, заключение договоров и проверка выполненной ими работы. Начальник участка разрабатывает и согласует проектно-сметную документацию для заказчика, оформляет документы для сдачи отстроенного или отремонтированного объекта.

Прораб - Виконроб (скорочення від «виконавець робіт») — посада керівника середньої ланки на будівництві. Виконроб здійснює керівництво будівництвом на своїй ділянці. Виконроб забезпечує виконання завдань із введення об'єктів в експлуатацію у встановлені терміни, організує виробництво, забезпечує дотримання технології виробництва, веде облік виконаних робіт, оформляє технічну документацію, бере участь у здачі об'єктів в експлуатацію, встановлює майстрам виробничі завдання за обсягами будівельно-монтажних і пусконалагоджувальних робіт, контролює їх виконання.
Слово виконроб використовується у значенні — людина, що займається спостерігаючою, перетворювальною діяльністю.

По логике - аналогично.

Законом України від 28.12.2014 № 77-VIII, який набув чинності 01.01.2015 р., було внесено зміни до ст. 24 КЗпП України, відповідно до яких працівник не може бути допущений до роботи без укладення трудового договору, оформленого наказом чи розпорядженням власника або уповноваженого ним органу, та повідомлення територіального орану ДФС про прийняття працівника на роботу в порядку, встановленому Кабінетом Міністрів України.
Для того, щоб підприємство стало суб’єктом господарської діяльності, воно має набути статусу юридичної особи шляхом державної реєстрації. Проте, фактично функції роботодавця засновники (власники) підприємства можуть виконувати і до реєстрації юридичної особи. Згідно з ст. 65 ГК України для керівництва господарською діяльністю підприємства власник (власники) або уповноважений ним орган призначає (обирає) керівника підприємства. У разі найму керівника підприємства з ним укладається договір (контракт). [Только зарегистрированные пользователи могут видеть ссылки. Нажмите здесь для регистрации]

Т.е. у предприятия есть Главный руководитель, который может исполнять и эту должность - прораб, если есть нужное образование.

Визначення поняття суміщення професій (посад) можна знайти у статті 105 Кодексу законів про працю.
Під поняттям суміщення розуміють виконання на одному і тому ж підприємстві, в установі, організації разом з основною роботою, яка обумовлена трудовим договором, додаткової роботи за іншою професією (посадою) або виконання обов’язків тимчасово відсутнього працівника без звільнення від основної роботи.Суміщення професій (посад) дозволяється, як правило, в межах тієї категорії персоналу, до якої належить цей працівник (робочі, інженерно-технічні працівники, службовці та інші). [Только зарегистрированные пользователи могут видеть ссылки. Нажмите здесь для регистрации]

1/08/17 17:22  pom1   Дерево
1. Обязательно ли назначать и начальника строительного участка и выконроба, если обязательно то чем предусмотрено. 2. МОжно ли назначать на эти должности одного и того же человека, или это должны быть разные лица?

Страницы:    Всего: 1

Реклама

bigmir)net TOP 100