RSS-экспорт
Связь с модератором
Популярные теги
директордоговордоговор арендыжилищное законодательствозаработная платаземельный участокземляискКЗОТконтролирующие органыкупля продажаналогообложениенаследствоОООответственностьправо собственностипроверкипрогулпроцессработниксокращениестроительствосудтрудовая книжкатрудовое правоувольнение


Финансы

Финансы и Ценные Бумаги

Логин:    Пароль:      Регистрация | Восстановить пароль

Вимоги НКЦПФР до винагороди членів НР та Правління АТ


Сообщение:

Ваше имя:    EMail: 
 

Страницы:    Всего: 1


Сортировать по времени сообщений  по возрастанию [по убыванию]
 
6/02/19 14:19  Mark-DonОтправить письмо > Teletanya    6/02/19 13:17Дерево
На мой взгляд все однозначно - если в ПРАТ есть эти положения, то их нужно привести в соответствие с Требованиями Комиссии.
Если их нет, то Требования этих ПРАТ и не касаются.
Отсюда вывод:
Если Вашему обществу нужны указанные Вами положения, то что мешает привести их в соответствие с требованиями комиссии ?
Если эти положения уже не нужны, то на ближайшем собрании их просто нужно аннулировать.

6/02/19 13:17  Teletanya   Дерево
Доброго дня!
У 2019 році набуло чинності Рішення НКЦПФР №659 від 25.09.2018р. про затвердження ВИМОГ до положення про винагороду членів НР та виконавчого органу АТ.
там зазначено:
.... 2. Встановити, що акціонерні товариства, в яких на дату набрання чинності цим рішенням є затверджені внутрішні документи, що регламентують питання винагороди, звіту про винагороду членів наглядової ради та виконавчого органу, повинні привести їх у відповідність до зазначених Вимог до 01 травня 2019 року
1. Ці Вимоги .... поширюються на:

1) публічні акціонерні товариства;

2) приватні акціонерні товариства за наявності у них внутрішніх документів, що регламентують питання винагороди, та звіту про винагороду членів наглядової ради та/або виконавчого органу.

2. Положення цих Вимог не застосовують приватні акціонерні товариства, статут або внутрішні документи яких не передбачають створення комітетів наглядової ради, визначених статтею 56 Закону України «Про акціонерні товариства».....

Виникає питання: у нас ПрАТ і в Товаристві є загальне положення про преміювання, яке розповсюджується і на членів НР та Правління (вони в нас в штаті). Також у контрактах є розділ що регулює питання винагороди. Однак у нашому ПрАТ не створено і не передбачено створення комітетів НР.
Як тепер зрозуміти чи поширюються чи не поширюються на наше ПрАТ вказані ВИМОГИ? Поділіться думками.

Страницы:    Всего: 1

Реклама

bigmir)net TOP 100