RSS-экспорт
Связь с модератором
Популярные теги
директордоговордоговор арендыжилищное законодательствозаработная платаземельный участокземляискКЗОТконтролирующие органыкупля продажаналогообложениенаследствоОООответственностьправо собственностипроверкипрогулпроцессработниксокращениестроительствосудтрудовая книжкатрудовое правоувольнение


Трудовые правоотношения

Логин:    Пароль:      Регистрация | Восстановить пароль

Фотографирование перед собеседованием в офисе фирмы?


Сообщение:

Ваше имя:    EMail: 
 

Страницы:    Всего: 1


Сортировать по времени сообщений  по возрастанию [по убыванию]
 
17/10/19 16:19  Red Tag > Райн    10/10/19 00:58Дерево
Вы не сможете проконтролировать исполнение этой нормы. Любое собирание персональных данных требует, как минимум, разрешения лица на их обработку (кроме установленных законом случаев, ну там полиция и пр.). Т.о. Ваше право скорее всего было нарушено. На ведение подобной базы нужна её регистрация. Чего, скорее всего у фирмы не было. Можно попытаться создать их проблему...

17/10/19 16:16  YANBER > Райн    16/10/19 20:44Дерево
В данной ситуации надо понимать, что обычно при заполнении подобных форм, где указываются персональные данные, в 99% случаев Вас вынуждают подтвердить, что Вы даете согласие на обработку и использование своих персональных данных.

17/10/19 16:13  YANBER > Райн    16/10/19 20:44Дерево
Да, Вы можете написать такое заявление. Ссылайтесь на Закон Украины "О защите персональных данных". П.6 ч. 2 ст. 8 Закона:
Суб'єкт персональних даних має право: пред'являти вмотивовану вимогу щодо зміни або знищення своїх персональних даних будь-яким володільцем та розпорядником персональних даних, якщо ці дані обробляються незаконно чи є недостовірними.

16/10/19 20:44  Райн > Райн    16/10/19 20:38Дерево
Но спрошу более просто - могу ли я написать заявление об удалении фото из бд компании? И как это сделать?

16/10/19 20:38  Райн > Райн    10/10/19 19:49Дерево
Выходит что более актуально в этой теме слово "неспешная" (написанное вместо неуспешная), нежели фотографирование перед единичным собеседованием, что может и актуально для технологичной компании, но вроде для собеседования не есть обязательным??

10/10/19 19:49  Райн > Райн    10/10/19 11:09Дерево
То есть по-вашему мой вопрос не имеет никакого смысла? И обращатся с таким запросом тоже безсмысленно? Но если фото было нужно для какого то более солидного hr, то после собеседования, тем более безрезультатного, оно то точно не нужно. И все-таки это ведь личные данные, это должно было быть важно для юристов?! Какое-то правовое толкование должно быть?

10/10/19 11:09  Райн > Райн    10/10/19 10:56Дерево
Не очень понятно предложение по поводу резюме?!, но все таки хотелось бы услышать ответ на заданные вопросы

10/10/19 11:00  Райн > Mark-Don    10/10/19 06:40Дерево
Касательно граматики не думаю что эта граматика имела значение

10/10/19 10:56  Райн > ОК АКА Олюня    10/10/19 08:00Дерево
Под словом "кежуал" (по примеру стиля одежды) я имел ввиду что если делают фото, то к нему хоть чуть готовятся, а не так пришел в очень большой спешке с улицы, жара (дело было в августе), и т.д.

10/10/19 08:00  ОК АКА ОлюняОтправить письмо > Райн    10/10/19 00:58Дерево
кежуэл способ - это что?

10/10/19 07:04  ОК АКА ОлюняОтправить письмо > Райн    10/10/19 00:58Дерево
зарегистрируйтесь в форумах и, если есть желание, вышлите мне на е-мейл свое резюме. адрес е-мейла в моем профиле фейковый ) действующий дам в привате

10/10/19 07:02  ОК АКА ОлюняОтправить письмо > Mark-Don    10/10/19 06:40Дерево
блин, я какой-то выродочный HR, гг

10/10/19 06:40  Mark-DonОтправить письмо > Райн    10/10/19 00:58Дерево
Вам стоит заглянуть словарь и посмотреть, что такое "кежуэл" и что значит слово "Неспешный", а также основательно подучить грамматику.
Неудивительно, что собеседование было БЕЗУспешным.

10/10/19 00:58  Райн   Дерево
У меня перед собеседованием надо было пройти реестрацию на рецепшене фирмы. При заполнение экранной формы она меня также сфоткала - было несколько неожиданно. Так как фотка была моментально сделана, впереди было собеседование, никаких вопросов я уже не задавал по этому поводу. Но собеседование и так оказалось неспешным, потому не хотелось бы чтобы мои фото сохранялись без надобности в чужой фирме, тем более сделанные кежуэл способом. Как я могу обратится на фирму чтобы фотку удалили? Какими нормами я это могу аргументировать? Чем может быть обоснована такая практика со стороны фирмы?

Страницы:    Всего: 1

Реклама

bigmir)net TOP 100