RSS-экспорт
Связь с модератором
Популярные теги
директордоговордоговор арендыжилищное законодательствозаработная платаземельный участокземляискКЗОТконтролирующие органыкупля продажаналогообложениенаследствоОООответственностьправо собственностипроверкипрогулпроцессработниксокращениестроительствосудтрудовая книжкатрудовое правоувольнение


Бухгалтерские посиделки

Логин:    Пароль:      Регистрация | Восстановить пароль

Виконавчі провадження


Сообщение:

Ваше имя:    EMail: 
 

Страницы:    Всего: 1


Сортировать по времени сообщений  по возрастанию [по убыванию]
 
12/02/20 15:47  ОК АКА ОлюняОтправить письмо > И_ра    12/02/20 15:32Дерево
КЗпП
Стаття 128. Обмеження розміру відрахувань із заробітної плати
При кожній виплаті заробітної плати загальний розмір усіх відрахувань не може перевищувати двадцяти процентів, а у випадках, окремо передбачених законодавством України, - п'ятидесяти процентів заробітної плати, яка належить до виплати працівникові.
При відрахуванні з заробітної плати за кількома виконавчими документами за працівником у всякому разі повинно бути збережено п'ятдесят процентів заробітку.
Обмеження, встановлені частинами першою і другою цієї статті, не поширюються на відрахування із заробітної плати при відбуванні виправних робіт і при стягненні аліментів на неповнолітніх дітей. У цих випадках розмір відрахувань із заробітної плати не може перевищувати сімдесяти відсотків.

12/02/20 15:45  Rossi > И_ра    12/02/20 15:32Дерево
в равных размерах

12/02/20 15:32  И_ра > Rossi    12/02/20 15:15Дерево
Т.е если пришли 3 исполнительных листа по удержанию долга, то я могу удержать из з/ты сотрудника 20% по одному 20% по второму и 10% по третьему исполнительному?

12/02/20 15:15  Rossi > И_ра    12/02/20 15:11Дерево
Это из Закона об исполнительном производстве, ст.70

12/02/20 15:15  Rossi > И_ра    12/02/20 15:11Дерево
Загальний розмір усіх відрахувань під час кожної виплати заробітної плати та інших доходів боржника не може перевищувати 50 відсотків заробітної плати, що має бути виплачена працівнику, у тому числі у разі відрахування за кількома виконавчими документами. Це обмеження не поширюється на відрахування із заробітної плати у разі відбування боржником покарання у виді виправних робіт і стягнення аліментів на неповнолітніх дітей. У таких випадках розмір відрахувань із заробітної плати не може перевищувати 70 відсотків.

12/02/20 15:11  И_ра   Дерево
На предприятие пришло 3 исполнительных листа на одного сотрудника, сколько я имею права удерживать из зарплаты по всем исполнительным 20% или 50% ?

Страницы:    Всего: 1

Реклама

bigmir)net TOP 100