RSS-экспорт
Связь с модератором
Популярные теги
директордоговордоговор арендыжилищное законодательствозаработная платаземельный участокземляискКЗОТконтролирующие органыкупля продажаналогообложениенаследствоОООответственностьправо собственностипроверкипрогулпроцессработниксокращениестроительствосудтрудовая книжкатрудовое правоувольнение


Трудовые правоотношения

Логин:    Пароль:      Регистрация | Восстановить пароль

Отпуск без сохранения з/п в жёлтой зоне


Сообщение:

Ваше имя:    EMail: 
 

Страницы:    Всего: 1


Сортировать по времени сообщений  по возрастанию [по убыванию]
 
21/10/21 17:33  lyk > Нерешительный    21/10/21 16:49Дерево
не будет проблем

21/10/21 16:49  НерешительныйОтправить письмо > Ksenija    20/10/21 14:07Дерево
А не будет проблем с тем, что жёлтая зона не предусматривает фактически никаких ограничений, препятствующих работе в офисе.

20/10/21 14:07  KsenijaОтправить письмо > Hertruda    20/10/21 11:53Дерево
но, думаю, все же ее лучше предоставлять по заявлению работника, а не по его согласию.

20/10/21 14:06  KsenijaОтправить письмо > Hertruda    20/10/21 11:53Дерево
новая (относительно ) норма. не ясно, что имели ввиду - почему карантин - это повод для отпуска без сохранения з/п. тем более понимая, работодатели используют любую лазейку, и даже ее отсутствие.

20/10/21 11:53  Hertruda   Дерево
Не будет ли нарушением предоставление по согласию сторон отпуска без сохранения заработной платы на месяц (или более) для офисных работников, если предприятие находится в жёлтой карантинной зоне (на основании ч. 3 ст. 26 ЗУ "Про відпустки")?

Страницы:    Всего: 1

Реклама

bigmir)net TOP 100